Wenn die deutsche Politik über eine Rente mit 70 diskutiert, lohnt sich ein Vergleich mit unseren direkten Nachbarn. Arbeiten die anderen Europäer tatsächlich kürzer und kassieren mehr? Die Zahlen des Statistischen Amtes der Europäischen Union (Eurostat) und der OECD liefern ein klares Bild.

Das gesetzliche Renteneintrittsalter

Deutschland liegt mit dem Zielkorridor von 67 Jahren im europäischen Spitzenfeld, ist aber kein Einzelfall:

• Niederlande & Dänemark: Hier liegt das Rentenalter aktuell bei 67 Jahren, ist aber bereits jetzt gesetzlich an die Lebenserwartung gekoppelt. In Dänemark könnte das Rentenalter für Berufsanfänger von heute auf über 70 Jahre steigen.
• Frankreich: Nach heftigen Protesten steigt das gesetzliche Renteneintrittsalter aktuell schrittweise von 62 auf 64 Jahre – im europäischen Vergleich ein immer noch sehr früher Ausstieg.
• Österreich: Hier liegt das Rentenalter für Männer bei 65 Jahren, das der Frauen wird aktuell schrittweise von 60 auf 65 Jahre angeglichen.

Wie schneidet das deutsche Rentensystem im europäischen Vergleich ab? Während hierzulande intensiv über die „Rente mit 70“ und das Rentenniveau diskutiert wird, blicken viele oft fragend zu unseren Nachbarn. Arbeiten die anderen Europäer tatsächlich kürzer und haben im Ruhestand mehr Geld zur Verfügung?

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Die „Rente mit 70“ ist kein bloßes Schreckgespenst mehr, sondern eine mathematische Notwendigkeit, der sich die Politik stellen muss – verpackt als Kopplung an die Lebenserwartung. Während Länder wie Schweden, Dänemark oder die Niederlande diesen Mechanismus längst erfolgreich installiert haben, hinkt Deutschland bei der Debatte hinterher. Der Blick ins Ausland zeigt aber auch:

Wenn man den Bürgern längeres Arbeiten zumuten will, muss am Ende auch das Rentenniveau stimmen. Ein bloßes Hochsetzen der Altersgrenze ohne eine strukturelle Verbreiterung der Beitragszahler (Stichwort Beamte und Selbstständige) wird den sozialen Frieden in Deutschland hart auf die Probe stellen.